Marge Jaasi-Mägi sõnul ei ole Konguta Kool tema jaoks lihtsalt uus töökoht – tema enda lapsed on selle kooli lõpetanud ning ta on olnud Konguta kogukonna aktiivne liige pikka aega.
Marge on olnud haridusvaldkonnaga seotud kogu oma professionaalse elu. Ta alustas õpetajana, seejärel on juhtinud huvikooli ning kahte lasteaeda. Üheks tema kõige tähendusrikkamaks kogemuseks on olnud täiesti uue lasteaia loomise eestvedamine.
Õppimine ja areng on olnud Marge jaoks olulised kogu aeg. Ta on omandanud magistrikraadid kasvatusteaduses ja haridusinnovatsioonis, kõrvalerialadega inglise keeles ja haridusjuhtimises. Lisaks on tal majandusalane kõrgharidus finantsjuhtimise ja ettevõtluse erialal. Need teadmised aitavad tal näha kooli tervikuna – paigana, kus võrdselt olulised on inimesed, õppimise kvaliteet, targad juhtimisotsused ja vastutustundlik ressursikasutus.
Marget kõnetab Konguta Kooli mõtteviis märgata iga last tema tugevuste ja vajadustega, arendada üheskoos koolikultuuri ning olla valmis muutuma seal, kus see aitab lastel paremini õppida ja iseseisvaks eluks valmistuda.
Tema sõnul sünnib hea kool ja lasteaed usaldusest, avatud suhtlemisest ja ühistest väärtustest. Haridusasutuse tugevust ei mõõdeta ainult õpitulemustes, vaid ka selles, kas õpetajad tulevad tööle rõõmuga, õpilased julgevad küsida, katsetada ja eksida ning lapsevanemad tunnevad, et nad on kooli väärtuslikud partnerid.
Marge peab väga oluliseks, et õppimine oleks tähenduslik ja toetaks iga lapse loomulikku uudishimu. Haridusasutuse ülesanne ei ole üksnes teadmisi edasi anda, vaid aidata kujundada noori, kes oskavad mõelda, teha koostööd, vastutada ja uskuda iseendasse. Sama tähtis on toetada õpetajate professionaalset arengut ning hoida koolis kultuuri, kus üksteiselt õpitakse ja üksteist väärtustatakse.
Esimestel kuudel soovib Marge eelkõige kuulata ja õppida, et paremini mõista Konguta Kooli suurimaid tugevusi ning ootusi tulevikule. Ta ootab huviga kohtumist õpetajate, töötajate, õpilaste, lastevanemate ja kõigi teiste koostööpartneritega, uskudes, et parimad lahendused sünnivad siis, kui inimesed saavad kaasa rääkida ja tunnevad, et nende arvamus loeb.
