Noorsootöö
Alates sügisest 2021 on Elva vallas tööl NEET noorte juhtumikorraldaja- projektijuht Kristi Liiv.
Kristi poole võivad pöörduda kõik 16-29-aastased Elva valla noored, kes ei õpi ega tööta, kuid sooviksid seda olukorda muuta.
Juhtumikorraldaja- projektijuht on noore jaoks olemas talle sobival ajal ja kohas (liikudes vallas ringi). Kohtumiste käigus vesteldakse, saadakse tuttavaks ja leitakse ühiselt lahendused nii suurtele kui väikestele takistustele. Vajadusel suunatakse noor koostööpartnerite juurde tasuta psühholoogilisele nõustamisele (ka ravikindlustuseta noorele), võlanõustamisele ja koolitustele (sh juhilubade tegemine). Kui noor on valmis tööle asuma, kuid puudub sobiv töökoht või -kogemus, siis abistatakse sobiva praktikakoha leidmisega. Kristi toetab noort ka õpingute jätkamiseks sobiva kooli ja eriala leidmisel.
Kontakt:
Kristi Liiv
Tel. 53584565
E-post: kristi.liiv@elva.ee
LEIA KIIRELT:
Eesmärk | Alaeesmärgid | Tegevused |
Elva vallas on mitmekülgsed ja arendavad vaba aja tegevused erinevates vanuses noortele | Piirkonna noortekeskused on mõnusad ajaveetimiskohad erinevas vanuses noortele | Noortekeskustes on planeeritud erinevaid tsoone noortele tegevuste pakkumiseks, sh molutamise alad (Kaardistamine ka olemasolevaid) |
Kaardistatakse noortekeskuste tegevused vanusegruppides (noortele küsitlused) | ||
Luuakse noortekeskusesse perioodid, mil kohtuda saavad nö vanemad noored (kolmas kooliaste ja gümnaasiuminoored) | ||
Planeeritakse tegevusi erinvas vanuses noortele | ||
Mobiilne noorsootöö toimib erinevates Elva valla piirkondades | Teenuse vajaduse kaardistamine | |
MNT- Koolitada Elva noorsootöötajaid, mis see on ja kuidas seda läbi viia | ||
Toimub mobiilne noorsootöö | ||
Huvitegevus on põnev, mitmekülgne, kättesaadav ja kvaliteetne | Tunnustatakse ja arvestatakse õpikogemust ja -tulemusi mitteformaalse ja formaalse õppe sidumine. Võimalusel siduda vabatahtliku passiga. | |
Huvitranspordi toetusega jätkamine. Otsida kaasaegseid lahendusi kuidas vähendada liikluskoormust- sõidujagamine. Võimaldada vähem kontakttunde, kui õpilasel pole võimalik olla füüsiliselt kohal. (Veebitunnid jne) | ||
Noorte soovidega arvestav huvitegevuse pakkumine. | ||
Igas piirkonnas toimuvad aastaringselt ühisüritused | Noorsootöö nädala ühisürituste korraldamine. | |
Erinevates piirkondes toimuvad noortemalevad | ||
Lastekaitsepäev | ||
Erinevates piirkondades toimuvad laagrid - erinevatel aegadel, mitte ainult suvel. | ||
Elva valla noor on aktiivne kodanik ja tunneb erineva kultuuritaustaga inimesi. | Koostöö kaitseliiduga. (kodutütred noorkotkad) Kaasata neid erinevatele üritustele | |
Kultuuridevahelised lõimusmislaagrid. | ||
Erinevate kultuuride tutvustamine läbi toidu, muusika jne. | ||
Koostööprojektidide läbiviimine rahvusvaheliste sõpruskoolidega | ||
Välisvabatahtliku toomine piirkonda | ||
Rahvusvahelise noortevahetuse korraldamine (Erasmus+) | ||
Kodanikupäeva läbiviimine noorsootöö nädala raames | ||
Kogemuslugude ja inspireerijate küllakutsumine, ameti- või karjääripäevade korraldamine. | ||
Elva vallas jagatakse noorteinfot noortele sobivates kanalites ja noortele mõistetaval viisil | Elva valla noored on informeeritud erinevatest võimalustest ja valikutest | noored.elva.ee atraktiivne ja värske infoga-ajakohane ja aktraktiivne noorteinfo portaal. Kodulehekülje visuaali värskendus |
noored.elva.ee kodulehe üldine reklaam noorte ja täiskasvanute seas | ||
Kontaktreklaam, koolide külastamine | ||
e-koolide ja stuudiumi võimaluste kasutamine | ||
Elva valla lehes - noorterubriik ( kord kuus) | ||
Elva valla noorteinfo toetab noorte osalust | Noorteprojektide ja erinevate osalusvõimaluste tutvustamine | |
Rakendad Puhja raadioruumi /Rõngu stuudio võimalusi, kus noored saaksid ise noored.elva.ee lehele podcaste luua. Informatiivsed podcastid, olulistel teemadel. | ||
ANK-ide omavaheline koosloome noortinfo edastamisel ja kasutamisel igapäevatöös | ||
Loodud on teadlik ja mõtestatud teaberuum | ANK-ide FB lehtedel mingi sarnane kujundusjoon | |
Loodud on info jagamises regulaarsus ja toimiv kommunikatsiooniplaan | ||
Meediameeskonnad kohtadel, ka noortest koosnev | ||
Noorteinfo alane koolitus noorsootöötajatele+ huvijuhid 1xaastas | ||
Elva valla noored on kaasatud ning ettevõtlikud | Elva valla noortevolikogu on aktiivne ja arvestatav partner omavalitsusele | Noortevolikogu mainekujundamine |
Noortevolikogu valimiste korraldamine (kahe aasta järel) | ||
Laiahaardeline kampaaniatöö noortevolikogu tutvustamiseks. | ||
Noortevolikogu sidumine erinevate ANK-ide ja teiste noorsootööd tegevate organisatsioonidega. | ||
Noortevolikogule mentorlusprogrammi loomine (alustamisel) | ||
Elva Elamusfestivali Noorteprogrammi vedamine | ||
Noortevolikogule vallavalitsuse hoones ruumi võimaldamine koosolekute ja arutelude läbiviimiseks | ||
On toimiv noorte vabatahtlike võrgustik | Vabatahtliku pass, virtuaalne, et saaks kogemusi koguda | |
Vabatahtliku juhendamine- basic teadmiste koolitus | ||
Noorte vabatahtlike võimestamine- motiveeriv tunnustsus, vabatahtlikkuse saadik. | ||
Vaadata üle olemasolev vabathtlike kaasamise programm ja anda sisse uus hoog. | ||
Noored on keskkonnateadlikud | Ökolaager (keskkonnalaager) | |
Taaskasutuse propageerimine (Noortekeskustes õpitoad/ programmid. Igapäevased harjumused noortekeskustes, väljasõitudel jne) | ||
Kõikidel sündmustel teadlik tarbimine. Topsiring, sorteerimine | ||
Keskkonnahariduse programmis osalemine | ||
Noored on teadlikud tervislikust eluviisist | Tervistedendavate projektidest osavõtmine | |
Viia läbi koolitused, mille lõppedes on noor teadlikum tervislikust eluviisist | ||
Seksuaalkasvatuse loengute sari | ||
Korraldatakse erinevaid sündmusi tutvustamaks võimalusi noortele abi saamiseks sõltuvuste korral | ||
Viiakse läbi noortekeskuste vahelised spordivõistlused valla(riigi) üleselt. - sel aastal osa kogukonnamängudest | ||
Elva valla noorsootöö on kvaliteetne ja eesmärgipärane | Elva vallas on pädevad noorsootöötajad | Koolituskava alusel toimuvad valdkonnapõhised ja üldisi oskusi arendavad koolitused noorsootöötajatele. eelnev kaardistamine |
Teadlikkuse tõstmine noorsootööst ja noorsootöötaja ametist. | ||
Noorsootöötajale mentorprogrammi loomine. | ||
Omavalitsus innustab ja toetab noorsootöötaja kutse taotlemist. | ||
Noorsootöötaja palga miinimumi kehtestamine/seadmine, eelnev kaardistamine (ringijuht?) | ||
Jätkata ja arendada märkamise ja tunnustamise süsteemi. | ||
Ühised motivatsioonikoolitused | ||
Noorsootöö on korraldatud eesmärgipäraselt ja kvaliteetselt | Noorsootööspetsialisti ametikoha loomine | |
Regulaarsed kokkusaamised oluliste teemade aruteluks ja tegeletakse arendustegevustega | ||
Süsteemne tagasiside kogumine peale sündmust ja projekti ning huviringi lõppedes kevadel, selle jaoks ühtse vormi väljatöötamine, mille raames uuritakse regulaarselt noorte vajadusi, huvisid ja rahulolu noorsootöö teenustega. | ||
Andmete kogumise ja analüüsimise süsteemi välja töötamine (unikaalsed noored, noorte osalus, tagasiside, huvid-vajadused jne) tegevuse kvaliteedi mõju hindamiseks. | ||
Vajaduspõhiselt koostöövõrgustikes osalemine (kultuur, sport, haridus, sotsiaalosakond, lastekaitse, ennetustööspetsialist, korrakaitse) | ||
Noorsootöö keskkond on kaasaegne ja turvaline | Noorsootööd ja huvitegevust viiakse läbi vaimses ja füüsilises keskkonnas, mis on kaasajastatud, st. on turvaline ja vastab nõutele. | |
Noorsootöös kasutatavate vahendite ja inventari värskendamine | ||
Noorsootööd tehtavates organisatsioonides kasutatakse sorteeritud ja mõtestatud infomaterjale | ||
Noorte vaimse tervise toetamine |